En corto con Rodo Arenas: “Enamórate, cambia al mundo y disfruta el proceso”

Rodo Arenas (33) vive conforme a lo que predica. Ha dejado puestos de trabajo, incluso en empresas sociales, por no compartir su filosofía, y evita a toda costa consumir bebidas y alimentos de las compañías ya que, en sus propias palabras, les provocan más daños que beneficios al planeta y a las personas.

El mexicano estudió administración de empresas y posteriormente cursó un Master en Desarrollo Emprendedor e Innovación por la Universidad Complutense de Madrid. Adicionalmente, ha complementado su preparación con un buen número de cursos y certificaciones como la de Design Thinking (por IDEO), la de Igualdad y equidad de género (por HeForShe) o la de Multiplicador, de Sistema B.

Rodo se ha especializado en la planeación y ejecución de proyectos Socio-Ambientales y en la formación de Agentes de Alto Impacto, enmarcando un énfasis en Wellbeing y las Soft Skills, para la transformación de potenciales holísticos que cambien los paradigmas extractivos por aquellos que detonen la generación de altas economías junto a un impacto real, medible y evolutivo.

Actualmente lidera la consultora Global Thinking, donde también es director del diplomado en Impact Skills y host del podcast “Global Thinkers”.

Asimismo, es coordinador de estrategia y desarrollo de empresas en Space 10, Course Facilitator en IDEO, Facilitador de aprendizaje en gestalten, Miembro Oficial de SPACE 10 y gestalten, y Miembro del Patronato AVU IAP.

Techla: Cuéntanos brevemente tu trayectoria y qué te lleva a querer emprender

RA: El deseo y la vocación de tener un Emprendimiento Social nace del total enamoramiento de este ecosistema, de los proyectos que fui encontrando y de la forma en que los modelos de negocio pueden resolver las grandes problemáticas de la humanidad. No pude casarme con un solo emprendimiento y es por eso que tuve que buscar una alternativa para formar sinergia con todos estos; ahí el nacimiento de Global Thinking y de mi trayectoria. Esta inició sin conocer nada del ya mencionado y a ninguno de los actores más relevantes, y a partir de ese momento fui aprendiendo y ejecutando desde voluntario hasta trabajos probono para poder entender este nuevo mundo y relacionarme con las personas que admiraba y que ahora puedo llamar colegas y aliad@s.

Techla: ¿Qué es Global Thinking y qué problemas buscan resolver?

RA: Una Compañía especializada en el fortalecimiento del Ecosistema de Impacto Socio-Ambiental, con un énfasis en el Wellbeing y Soft Skills. Partimos con 3 pilares principales, los cuales son: Diplomados, Curaduría de Proyectos y Consultoría.

Buscamos resolver la falta de una formación holística para los agentes de Impacto Socio-Ambiental y la ausencia de interconexiones que realmente potencialicen cada uno de los proyectos que puedan cambiar el mundo.

Techla: Cuéntanos del equipo detrás de Global Thinking, es un equipo muy joven

RA: Se habla mucho sobre el futuro del mundo y las oportunidades para l@s jóvenes, pero realmente nunca se abren las puertas para formar e involucrar a est@s y desde mi experiencia como maestro de Emprendimiento Social encontré vislumbres extraordinarios en estos seres humanos, que no se encuentran idealizados bajo ningún sistema, que siempre te cuestionan todo, y que tienen una creatividad, ansiedad por crecer y un nuevo concepto del mundo en el que vivimos.

Tenemos una política dentro de Global Thinking para la apertura a integrantes que inician este camino, de inclusión laboral de la mujer, igualdad y equidad de género y todas las personas de esta familia tienen la oportunidad de desarrollar su propio Emprendimiento Social, con los recursos de esta y que lleguen al momento en que tengan que irse por la demanda de su proyecto o se queden por el amor a la compañía. Esto hace que nos encontremos en constante evolución y desarrollo, logrando expandir el impacto con más Emprendimientos Sociales en sintonía de un ADN diferente.

Nuestra área directiva sí cuenta con personas con mayor experiencia, pero se minimiza el foco de atención, para dárselo a las personas que inician su carrera profesional.

Techla: Hoy ofrecen consultoría, curaduría de proyectos sociales, diplomados y talleres, ¿qué más productos o servicios tienen en el tintero?

RA: Enforcarnos en la difusión y alcance de nuestra marca para dar a conocer el ecosistema, sacar a la luz los Emprendimientos Sociales que tenemos en puerta con un ADN diferente, robustecer la curaduría de proyectos con un mayor alcance desde Denver, tener una nueva versión de Global Thinkers Podcast, una nueva serie de eventos presenciales y posicionar el diplomado Impact Skills en alianza con otras empresas.

 Techla: Gran parte del quehacer de Global se encuentra respaldado por las relaciones que has construido, principalmente en el ecosistema de impacto. Cuéntanos como combinas amistad y desarrollo de proyectos

RA: Uno de los mayores problemas que tenemos es que no vemos más allá y en forma holística nuestras relaciones laborales y personales, nuestros trabajos y pasatiempos, nuestros momentos de descanso y de aprendizaje; en el momento en que veamos como un “todo”, podremos entender que un proyecto no vale por sí mismo; un proyecto vale por las personas que se encuentran detrás de él y ahí es en donde he podido forjar núcleos sólidos, mirando el “todo”, de un trabajo bien hecho y una amistad de respeto.  Para mí, se trata de entender holísticamente las necesidades, sueños, malestares y alegrías de la persona con la que te encuentras haciendo lo que más amas y esto lo he desarrollado durante años, con Human Design Thinking.

Nunca separes el trabajo que más amas, de las personas que más suman a tu vida.

Techla: ¿Cuáles consideras que son los problemas más apremiantes en la actualidad y cómo recomendarías tratar de atacarlos?

RA: El cambio climático, la migración, la longevidad y las repercusiones de la COVID 19.

Dejando de resolver estas problemáticas de manera aislada y entendiéndolas como un flujo sistémico, que parta de lo divergente a lo convergente y encontrando la respuesta en la inteligencia colectiva y que no solo “repare” estos males; que “regenere” desde la cosmovisión con la que trabajamos, vivimos y diseñamos nuestro día a día. Debemos dejar atrás la forma en que trabajamos aisladamente y con corporaciones extractivas para detonar grandes economías que generen un impacto real.

Techla: Te he escuchado usar la frase: “Enamórate, cambia al mundo y disfruta el proceso”, ¿puede ahondar en qué significa para ti?

RA: He entendido que tenemos que vivir enamorados de lo que hacemos, de las personas que forman nuestro núcleo, de nuestros errores, tristezas y de nuestro planeta, con el fin de encontrar un balance que nos lleve a un propósito más allá de nuestra existencia y entendimiento para “Cambiar el Mundo”, en todos los aspectos de nuestra vida, pero siempre disfrutando cada paso que damos, evitando la fatiga y darle una buena cara a la incertidumbre que vivimos.