Colectivo Tarasa es un grupo de 16 mujeres del ecosistema tecnológico latinoamericano que unieron esfuerzos para invertir en prometedoras startups tecnológicas de la región. “Juntas, esperamos aportar diversidad a la inversión ángel en Latinoamérica, al tiempo que aprovechamos nuestra amplia experiencia como fundadoras, operadoras e inversionistas de capital de riesgo para apoyar la próxima ola de emprendedores.” Comentó la organización a través de sus redes sociales.
Aunque las startups tecnológicas en LATAM han ganado una tracción significativa en los últimos años, el caso de la diversidad sigue siendo un tema importante; ya que complejas razones históricas y culturales hacen que la representación femenina en la fuerza de trabajo sea significativamente menor que en los países desarrollados. Los equipos fundadores femeninos en LatAm recibieron sólo 38MM de los $14B de financiación desplegados en Latam en 2021, según este informe de Harlem Capital. Si bien las estadísticas mejoran para los equipos de género mixto, la falta de mujeres en el ecosistema es demasiado evidente como para ignorarla.
Estos problemas de diversidad se manifiestan desde el principio del viaje de recaudación de fondos de cada fundador, donde pocas mujeres están representadas entre los inversores ángeles. Se producen una serie de acontecimientos relacionados: menos mujeres recaudan fondos, menos mujeres se incorporan a los equipos de las primeras startups y menos mujeres llegan a convertirse en inversoras.
Tarasa Collective, combinará el capital y redes para aumentar la representación de las mujeres como inversores ángeles. Las 16 integrantes han tenido éxito en 9 ciudades y 7 países, con experiencia en las principales empresas tecnológicas y firmas de inversión.
Conoce a las 16 integrantes de Colectivo Tarasa
– Alejandra Martínez, Room40 (México)
– Allison Campbell, Zubale (Estados Unidos)
– Ana Cristina Gadala-Maria, QED Investors (Guatemala)
– Andrea S. Viejo, Laika Mascotas (México)
– Brittany Yoon, Stealth Startup (EEUU/Corea)
– Daniela Izquierdo, Foodology Inc (Colombia)
– Eugenia González Rodríguez, Calii (México)
– Fabiola Quinzaños, monashees (México)
– Gina Gotthilf, Ex-Duolingo, Latitud (Brasil)
– Isabella S., Kavak.com (Venezuela)
– Luiza Bet, Kuri Saúde (Brasil)
– Maria Echeverri Gomez, MUNI (Colombia)
– Mariantonia Rojas Cabal, Ex-Uber (Colombia)
– Maria del Mar Velez, Crack The Code (Colombia)
– Paula Mejía Giraldo, Kuri Saúde (Colombia)
– Paola Neira, Latú Seguros (Colombia/Brasil)
Por el momento están buscando otorgar cheques de ángeles en startups en etapa de pre-semilla y semilla en LATAM a través de una lente agnóstica de la industria. Tienen un alto nivel de diversidad de género, pero no invertirán exclusivamente en startups lideradas por mujeres, ya que creen que tener más mujeres en las mesas de capitalización desde el principio tendrá efectos positivos a largo plazo y traerá más mujeres operadoras, fundadoras e inversoras en el ecosistema.
