Favik, una empresa colombiana que trabaja con los creadores de contenido digital para ayudarles a montar sus propios negocios y marcas, cerró una ronda pre-semilla por 1.5 millones de dólares con la participación de InQlab, el brazo de capital de riesgo de la familia Santo Domingo; Jaguar VC, 10XCapital Ventures, First Serve Partners, Exile, Portafolio CL y Ventura. Así mismo, una fila de ángeles inversionistas como los fundadores de Omni Diego Caicedo y Andrés Abumohor, alumnos de Rappi como Sebastián Ruales, Adán Ramos (ahora en Kovi), Tony Grajales (ahora en Salesforce), la influenciadora Luisa Fernanda W, el cantante Pipe Bueno y el cantante y empresario Nicolás Mayorca.
Esta plataforma inicia el proceso con una investigación de mercado a través de herramientas analíticas y metodologías de ciencias de datos para determinar las opciones de negocio y su potencial. Se encargan de toda la operación y ejecución, que va desde la producción hasta las entregas de productos. La tarea del influencer termina siendo monitorear el desempeño del negocio y la publicidad, algo que ya hacen con otras marcas.
«Ya contamos con celebridades en toda América, cada vez tenemos un ecosistema más fuerte con los mejores inversionistas, celebridades, infraestructura y equipo»
Felipe Novoa, CEO y cofundador de Favik
En Latinoamérica existen más de 12 millones de influencers según un reporte de Influencity, lo que representa una poderosa oportunidad de mercado. Tan solo en el primer trimestre de 2021 se invirtieron poco más de 1 millón de dólares en el mercado influencers, lo que representa un 2.2% del total de la publicidad digital en Colombia.
En la primera fase, se concentrarán en productos de consumo masivo como belleza, moda y licores. En un futuro podrían incursionar en restaurantes digitales.
La primera marca que desarrollaron junto a Marialejandra Manotas es Everyday Love que vende productos de cuidado para el pelo, registrando crecimientos de 75% mensual y aspirando a cerrar el 2021 con un crecimiento de 100% mensual.
«Seguiremos desarrollando tecnología para automatizar más nuestra operación y robusteciendo nuestro equipo, tenemos a los mejores profesionales de cada área, nos estamos dando el lujo de seleccionar el mejor talento del país»
